Diseño y Fechas

Formato
Programa Abierto | Modalidad: part-time
Duración: 2 meses y medio | Cursada: miércoles de 18 a 22 hs.
Inicio: 4 de Septiembre de 2019

Metodología
› Actividades de autoconocimiento que facilitan la percepción de las brechas a cubrir, siendo los participantes los que comprenden cuáles deben ser sus focos de acción. Implementación de la Encuesta de Inteligencia Emocional Thomas International.
› Jornadas de entrenamiento con marco conceptual y dinámicas para la incorporación de las habilidades propuestas. Participación de speakers.
› Dinámicas experienciales de alto impacto para "parar por el cuerpo" (caballos, teatro, tango, juegos).
› Reuniones de coaching individual, conversaciones de aprendizaje y desarrollo de la inteligencia emocional.
› Realización de prácticas (antes y después del taller) que contribuyen en la transferencia a la gestión y en la generación de nuevos hábitos.
› Aprendizaje a partir de los pares, otros modelos y el feedback, en pos de aprender y "desaprender" para generar nuevos hábitos.

Audiencia
Líderes y no líderes.
Toda persona que quiera ampliar y desarrollar habilidades intra e interpersonales para una gestión emocionalmente inteligente.