Di Tella en los medios
Mercado
17/09/15

Desarrollar capacidades

Por Bernardo Kosacoff

El crecimiento de largo plazo se explica en gran medida por la capacidad que tienen las economías para generar e incorporar conocimientos y tecnologías. Resultan elementos clave la educación y el entrenamiento de la mano de obra, los cambios en la organización de la producción y la calidad institucional. Se trata, en suma, de desarrollar capacidades locales para cerrar las brechas de productividad que nos separa de las naciones avanzadas. La competitividad depende de manera significativa de la articulación de las diversas etapas de producción y comercialización. Para ello, es preciso generar y fortalecer las redes productivas, proceso que tiende a romper con los falsos dilemas de la empresa grande versas la PYME y del sector agropecuario versas la industria o los servicios.
Asimismo, se observa la creciente relevancia asignada a las redes de conocimiento en el desarrollo de ventajas competitivas dinámicas.

A la vez que se consolidó un nuevo paradigma intensivo en información y conocimiento, avanzó la discusión sobre la competitividad de los agentes que actúan de manera interrelacionada, por oposición a la de quienes lo hacen en forma individual. En nuestro país, ^ el creciente abastecimiento de partes, matéis rias primas y subensambles importados han 5 restringido las cadenas productivas y el de- •f sarrollo del proceso de aprendizaje en red. En 3 este marco de conexiones "débiles", no resulta s sorprendente que las redes intensivas en conocimiento tengan un espacio reducido en la estructura productiva.

El desafío es cómo se administra un nuevo sendero de crecimiento, en la cual el sostenimiento de la demanda ocupa el lugar central, mientras que los procesos de inversión están en una situación de espera a ver la evolución del desempeño de la economía. Para ello es necesario un ejercicio colectivo. Se trata de no repetir nuestro pasado volátil y de aprovechar las capacidades de la Argentina. Se requiere de un fortalecimiento de las capacidades empresariales, para que conduzcan un proceso de cambio estructural hacia un patrón de especialización basado en la producción de bienes y servicios con una mayor intensidad tecnológica, de la calificación de los recursos humanos y de una pauta distributiva crecientemente progresiva.

(*) Profesor de la UBA y de la Universidad Torcuato Di Telia

Publicado en: Información general
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