Mensaje del Director

Vivimos en un entorno entramado (interactivo e interdependiente), complejo e incierto, que presenta cambios y desafíos inéditos. Las recetas y prácticas que antes funcionaban ya no dan los resultados esperados. En respuesta a este contexto, la inteligencia lúdica no pretende enseñar “mejores prácticas” sino desarrollar actitudes que permitan encontrarlas ante cada circunstancia y desafío. 

En este sentido, los seres humanos venimos dotados de un impulso lúdico que subyace a nuestra forma de entender el mundo e intervenir en él, a nuestra actitud exploratoria y creativa, a la capacidad de desarrollar una actitud de cooperación con otros y a nuestras ganas de querer trascender y dejar una huella. 

La inteligencia lúdica se apoya precisamente en este impulso: numerosos estudios demuestran que cuando una persona entra en un estado más lúdico (no solo jugando, sino haciendo cualquier tarea que le apasione) se activan más áreas cerebrales al mismo tiempo que en ninguna otra actividad humana. Estos estudios demuestran que las áreas activadas están vinculadas al razonamiento lógico, las emociones, las recompensas y la sensación de logro, así como al impulso de pasar a la acción y experimentar. Es por ello que el desarrollo de una inteligencia y una actitud más lúdica se convierten en un puente privilegiado para enfrentar los nuevos desafíos

Hoy, las empresas buscan crear (y las personas encontrar) entornos donde se desplieguen actitudes tales como innovar, cooperar, aprender, adueñarse y contribuir, logrando una sintonía entre lo que los colaboradores sienten, piensan y hacen. Un ecosistema que permita el despliegue de estas actitudes, que aquí denominamos lúdicas, abre oportunidades infinitas para la cocreación de nuevos mundos e iniciativas

Este Programa se apoya en la metodología de Aprender Haciendo, basada en juegos de Simulación y otras dinámicas lúdicas, a través de las cuales los participantes aprenderán a desarrollar y utilizar estas dinámicas y a crear espacios destinados a que la gente despliegue una actitud más lúdica. 

PRIMER PROGRAMA EN AMÉRICA LATINA ENTERAMENTE BASADO EN LA METODOLOGÍA “APRENDER HACIENDO” (SIMULACIONES DE NEGOCIOS Y DINÁMICAS LÚDICAS)

Marcos Cristal