Mensaje de los Directores

Ante la transformación acelerada de los modelos de negocios organizacionales, la gestión efectiva de equipos en torno a todas las dimensiones que conforman el alto rendimiento, se constituye más que en un factor crítico de éxito, en una condición sine qua non para el posicionamiento efectivo en mercados con características inéditas.

Fusionando conceptos e instrumentos provenientes de la psicología deportiva, el coaching ontológico, la comunicación efectiva y el management, proponemos un modelo de impacto en la experiencia de ser parte de un equipo de alto rendimiento, como así también en la misión de liderarlo.

Las dinámicas de funcionamiento de los planteles deportivos y los drivers psicológicos de los atletas, junto al poder de las conversaciones colectivas e individuales, se constituyen en los pilares de aplicabilidad absoluta a las personas que más allá del tamaño de la organización de la que sean parte, y del sector en el cual se inscriba la actividad que realizan, quieran ser protagonistas de la gestión de equipos.

Conocer el secreto de los equipos de alto desempeño, desde el rol de lider, desde ser parte y desde cómo construir en ellos el espacio emocional generador de los vínculos adecuados para cada situación, es una competencia clave y de altísima relevancia.