En los medios

La Nación Más
4/11/19

Manual de supervivencia laboral en tiempos de crisis

El profesor de la Escuela de Negocios dedicó su columna en "Comunidad de Negocios" (LN+) a la reflexión sobre cómo las crisis económicas pueden afectar a las organizaciones y a sus empleados. “Las organizaciones pueden ser maléficas y sus empleados sufrir bastante”, dijo Hatum al presentar su “Manual de supervivencia laboral en tiempos de crisis”.

Por Andrés Hatum

“Hay empresas que se ponen en modo nervioso y empleados en modo asustado. Cuanto más nerviosa está la compañía, más asustada está la empresa. Nosotros tenemos que tener cuidado”, sostuvo Hatum.


Citando a Mirtha Legrand, Hatum hizo referencia a la famosa frase: “Como te ven te tratan, si te ven mal te maltratan”. “Esa frase me pareció espectacular porque realmente habla de cómo te ve tu jefe en épocas de crisis. Los jefes, con su poder, tratan a los empleados según los ven”, explicó el profesor de la Escuela de Negocios UTDT.

Además, Hatum señaló que “esta crisis puede ser distinta a otras crisis que ya pasó la Argentina”. “En el 2001, vimos cómo las empresas lo primero que hicieron fue despedir gente”, señaló.

Al ser consultado acerca del maltrato por parte de los jefes en el ámbito laboral, Hatum sostuvo: “Es cierto que hoy en día esto es menos admisible, pero sin embargo hay gente que tiene los recursos para poder maltratar de una forma más sutil y no es cierto. El abuso hoy en día no está bien visto y es denunciado, pero el maltrato psicológico si existe”.

Haciendo referencia al Señor Burns, el famoso personaje de Los Simpsons, Hatum sostuvo que en “épocas de crisis aparecen en las organizaciones sujetos que se comportan como este personaje”. “Hay que tener muchísimo cuidado porque son aquellas personas que aprovechan las épocas de crisis para tomar más poder”, señaló el especialista.

“No hay que confrontarse con ellos porque cuando pasa la crisis pueden terminar teniendo más poder. Saben acomodarse muy bien”, advirtió Hatum. 

El segundo personaje que puede aparecer en tiempos de crisis son los “jefes bomberos”. “Vienen a apagar los incendios. Se los llama para que la organización pueda sobrevivir. Nadie se queja de este jefe porque mira la eficacia del corto plazo”, agregó. “Cuando pasa la crisis las empresas tienen que sacarlos”, advirtió.

Finalmente, analizó el dilema desde el punto de vista de los empleados. Hatum sostuvo que hoy en día es una época que hay que “cuidar el trabajo”. “Muchas compañías argentinas lamentablemente están despidiendo gente. Hay que cuidar el trabajo, no hay que generar situaciones de tensión ni que generen malestar. Uno tiene que ser inteligente y bajar el perfil si hace falta”, sostuvo. “En épocas de crisis te puede llevar entre seis y nueve meses conseguir trabajo nuevamente”, agregó el profesor. 

“Hay que cuidar la salud mental y física. En esta época hay gente que empieza a tener estrés, diarreas, gastroenteritis, ataques de pánico... Yo recomiendo que aflojen con el Whatsapp, el mail, las redes sociales, lean un poco más, Mindfulness, yoga... En fin, que hagan lo que quieran pero algo que los ayude a encontrar un poco el centro”, concluyó.

Columna completa: