Información general
El Colaboratorio en Derecho y Desarrollo es una iniciativa de la Escuela de Derecho de la Universidad Torcuato Di Tella (UTDT), diseñada para fortalecer la cooperación y la experimentación en la intersección entre el derecho y cuestiones de desarrollo sostenible e inclusivo. Conformado por un equipo de investigadores y docentes, el Colaboratorio cataliza el poder de la acción colectiva de la academia y actores del sector público y privado para la producción de conocimiento, la construcción de capacidades y la incidencia a partir del abordaje interdisciplinario del derecho desde las dimensiones jurídicas, políticas e institucionales.
Buscamos sumar al equipo un/a profesional para desempeñarse como coordinador/a de investigación.
Requisitos
- Abogado/a (excluyente), con nivel de posgrado, maestría o doctorado (Abogacía, Relaciones Internacionales, Ciencias Políticas, Políticas Públicas, Sociología, Ciencias Sociales y áreas afines).
- Experiencia mínima de al menos 5 (cinco) años en investigaciones académicas, preferentemente en Derecho (público, constitucional, administrativo, etc.) y Políticas Públicas.
- Se valorarán antecedentes en investigación académica con abordaje socio-jurídico, desde una perspectiva de políticas e institucionalidad tanto de ámbito nacional como regional.
- Además del desempeño académico, se valorará la experiencia en investigación aplicada, junto a la labor profesional en organismos internacionales, públicos o de la sociedad civil.
- Experiencia en investigaciones con aplicación de métodos cuantitativos y cualitativos; análisis y utilización de sistemas de información.
- Capacidad de análisis, incluyendo análisis de datos, y manejo de software para la investigación con datos (STATA, R o similar).
- Dominio de herramientas informáticas relacionadas con las tareas mencionadas.
- Habilidades para la gestión integral de proyectos.
- Excelente redacción: capacidad de elaborar y redactar textos académicos, informes técnicos, y notas informativas y/o comunicacionales.
- Excelente dominio del español e inglés (oral y escrito).
- Capacidad para trabajar con autonomía y en equipos multidisciplinarios, en modalidad presencial y a distancia.
Responsabilidades
La persona a cargo de la coordinación de investigación será responsable de los proyectos y actividades destinados a producir información, estudios y publicaciones. Además, diseñará y ofrecerá cursos, seminarios y/o talleres destinados a integrar conocimientos y habilidades intelectuales y prácticas en las áreas temáticas de esta convocatoria. Estas responsabilidades serán realizadas bajo la supervisión de la dirección académica.
Las principales funciones de quien se desempeñe en la coordinación de investigación son:
- Ejecutar y dar seguimiento a la agenda de investigación: proponer ideas, métodos de investigación y estrategias de difusión e incidencia.
- Elaborar y participar en proyectos de investigación, coordinar y supervisar a los equipos de trabajo.
- Revisar, actualizar y orientar la literatura correspondiente a los proyectos de investigación.
- Buscar, procesar y analizar datos, textos y fuentes jurídicas y/o supervisar los procesos de trabajo del equipo.
- Diseñar herramientas y orientar el trabajo de campo y la recolección de información cuando sea requerido.
- Orientar y acompañar sistemáticamente los procesos de investigación, escritura y publicación de las/los investigadoras/es.
- Diseñar y dictar cursos de formación presencial y en línea para la investigación jurídica con foco en temas de las investigaciones en curso.
- Participar de la elaboración e implementación de una estrategia de incidencia y comunicación de los resultados de las investigaciones y las publicaciones realizadas.
Condiciones
- Dedicación part-time por un período inicial de 9 (nueve) meses, con posibilidad de renovación.
- Incorporación inmediata, preferentemente.
- Modalidad de trabajo presencial y a distancia.
- Honorarios competitivos.
Postulación
Quienes tengan interés podrán enviar un correo electrónico a colab@utdt.edu, con la identificación en el asunto del correo “Coordinador/a de investigación – APELLIDO”, incluyendo:
- CV (máximo: 3 páginas), con referencias profesionales y/o académicas que puedan ser contactadas.
- Carta de presentación (máximo: 1 página) que referencie el interés por esta búsqueda laboral y afinidad con el perfil requerido, e indique la remuneración deseada.
- Un trabajo escrito de autoría individual que refleje capacidad analítica y experiencia en temáticas relevantes para la convocatoria (por ejemplo, artículo, informe, etc.) .
La búsqueda estará abierta hasta el 17 de octubre de 2022
